台大管理學院郭瑞祥院長談『戈壁營運管理學』 戈壁訓練首次揭秘

 
2017/10/24  
 作者:編輯中心 
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首次「戈壁挑戰賽分享交流會」10校EMBA代表齊聚台大

中國大陸每年五月舉辦的「戈壁挑戰賽」, 這項只有全球華人EMBA學生才有參加資格的沙漠大挑戰,令台灣EMBA學生神往,各校從資格選拔、組隊訓練到完成挑戰賽,過程相當艱辛。台大管理學院郭瑞祥院長連續六年參加「戈壁挑戰賽」,並將『戈壁經驗』結合『營運管理』創造全新獨門的『戈壁營運管理學』,10月22日在台大和台灣10所參賽戈校30位EMBA學生代表交流會中,首次公開分享『戈壁營運管理學』。
 

台大EMBA戈12挑戰賽誓師大會

團員分工、定位清楚、建立團隊特色

郭瑞祥2012年開始參加『戈壁挑戰賽』,他走在茫茫大漠中挑戰自我、體悟生命真諦、真正看見團隊合作的重要性『走在沙漠上,你的職場頭銜幫不了你,唯一能倚靠就是隊友』。郭瑞祥說,要走完一趟戈壁,團員行前規劃『體能訓練』、『個性磨合』、『默契培養』相當重要,其中隊員之間的『信賴』、『共識』、『紀律』成為挑戰賽重要關鍵。戈壁挑戰賽分為A(競賽組)、B(體驗組)、C(單日體驗組)三組進行,每組的目標不同,隊員的抱持心態也有所不同,郭瑞祥表示,各組團隊策略的定位要明確,但最重要的全體組員要有『共識』,『面對實力堅強的對手,只能靠團隊合作,雖然每組目標不同,但不代表各走各的路,三組隊員要相互合作,才能將團隊力量發揮到最大』。

台大EMBA參加「戈壁挑戰賽」邁入第八年,其中郭瑞祥就連續六年參與其中。他說,「戈壁挑戰賽」的競賽組,中國EMBA學生每年自我精進,為獲得亮眼成績,願意重金聘請專業外國的教練指導、導入科學化訓練課程,競賽上就差人一大截,而台灣EMBA學生雖重視排名成績,但更講求團隊精神、自我突破,團員一起走向終點完成比賽,因此台大團隊秉持『一起出發,一起到達』的團隊精神,連續八年榮獲大會中的『最佳風範獎』。
 

台大EMBA連續六年獲得最佳風範獎

我們不是來征服戈壁,而是征服自我

『隊伍特色鮮明,追求成績只是比賽項目之一,我們享受比賽、也和其他選手交流,重要的是建立價值』郭瑞祥說,台大在「第八屆戈壁挑戰賽」(簡稱戈8),競賽組找不到優秀的學生參加競賽組,最後勉強組一支『雜牌軍』,很多學長姊認為戈8可能會是成績最慘的一次,訓練過程中,學員內部有『輕鬆跑』或『全力跑』不同聲浪、衝突狀況不斷,但這群團隊卻拿下『最佳風範獎』、『競賽第十名』、『團隊完賽的沙克爾頓獎』、『點將台影像獎』大會四項獎項。

郭瑞祥強調,「戈壁挑戰賽」是每位台大EMBA學生列為人生必完成的心願之一,但並非每一個人都能參加『走進沙漠中,你要接受體力、環境嚴格考驗,如果行前選拔、訓練都無法負荷,更何況到現場』;他表示,賽前的團隊訓練,不只是體能,而是建立一套完整的組織,因成員都是企業主和高階經理人居多,每個想法不同,如何帶領他們完成比賽,這就考驗的領導人的智慧。

『第一策略擬定要適當,不要超過強人所難;第二決不能妥協,身體素質不行的學員不能讓他參加;第三隊員要有共識,這次賽事要達到的目標;第四團隊紀律,不遵守紀律的學員,在比賽過程中會影響到其他隊員』郭瑞祥重述,「戈壁挑戰賽」年年舉辦,可是每年成員都不同,只要建立完整組織架構、流程和經驗傳承,新進的成員能快速進入狀況,相對領導人能有效的掌控、調度組織各項環節、面對突發狀況也掌握問題核心及時解決。
 

本次分享交流會各校EMBA代表戈們合影

承認不足、正面積極學習

本次「戈壁挑戰賽」分享交流會,由中山大學EMBA戈們滙劉愷莉發起,邀請台大、政大、東吳、交大、中興、東海、嘉大、成大、中山、高應大由北到南10所參賽戈校,30位曾參加「戈壁挑戰賽」EMBA學員一起分享經驗。發起人劉愷莉表示,後戈壁時代已經來臨,台灣目前僅十所學校參賽,資深戈友們擔心未來參加的學校越來越少,賽事經驗傳承上恐面臨斷層;中山大學第二屆戈友會邱淵郎理事長強調,學校要繼續參加賽事,要從『成立戈友會』、『校方支持』及『鼓勵在校生參加』三方面著手,才能組成優秀團隊,並在出發前做好行前訓練,讓選手保持最佳狀態。台大戈11領隊張振營(寒天)說,參賽的戈友在事前訓練準備非常重要,所以要建立完善、有系統的培訓課程,並找來資深戈友當訓練員親自指導、以及分享經驗。郭瑞祥最後和學員分享,從訓練到比賽結束,最可貴的是團員間的革命情感,這份感情一生難忘,也不忘提點『參加戈壁挑戰賽,要安全出去、安全回家』。  

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